[직무의 미래] 4. 40대, 프리랜서가 되기 위해 준비해야 할 것들(IT 동아)

IT 연구 및 비즈니스 컨설팅 커뮤니티 오컴(www.occam.kr, 대표 편석준)에서는 수시로 회원들이 모여 ‘마이펀치라인(My Punch Line)’이라는 소규모 테이블 세미나를 열고 있습니다. 이 세상 모든 사람은 남들보다 아주 조금은 잘 아는 지혜, 지식, 경험 등이 있습니다. 이를 공유하고 공감하는 세미나가 ‘마이펀치라인’입니다. 본지에서는 오컴과의 콘텐츠 제휴를 통해 ‘마이펀치라인’ 세미나 내용을 요약해 공유합니다. 마이펀치라인에 참여하고 싶으신 분은 온오프믹스에서 신청 또는 오컴 담당자 메일(amidsummernight@naver.com)을 통해 연락하시면 됩니다.

본지에서 게재할 ‘마이펀치라인’ 4회는 오컴 회원인 박경수가 씨가 발표한 ‘40대, 프리랜서가 되기 위해 준비해야 할 것들’의 내용을 정리한 것입니다. 박경수 씨는 회사원으로 시작해 40대 전에 프리랜서로의 삶을 시작한 분으로 직장인들이나 프리랜서를 꿈꾸는 분들이 읽으면 좋을 것 같습니다.

40대, 프리랜서가 되기 위해 준비해야 할 것들

작년 한 해 ‘퇴사’라는 키워드가 유행이었다. 그 만큼 직장인들은 퇴사를 꿈꾼다.물론 자발적 퇴사다.하지만 현실은 자발적 퇴사보다 강요된 퇴사가 더 많다.이러한 우리의 현실은 생각보다 빨라지는 경제수명 때문이다.과거 부모님 세대에서는 그래도 ‘평생직장’이란 것이 통했다.하지만 IMF, 금융위기 등을 거치면 직장인의 경제수명은 점점 짧아지고 있다.직장인들에게 몇살까지 일하고 싶냐고 물어보면 최소 50살이라고 하지 않을까?하지만 실제 경제수면은 40대 후반,그리고 앞으로 다가올 경제수명은 40대 중반이 되지 않을까?누구나 알다시피,이런 저성장 시대에 평생직장은 이미 사라졌다.그리고 우리는 평생직업을 찾는 중이다.

그러면 우리는 프리랜서 혹은 1인기업이 되기 위해 어떤 준비가 필요할까?이를 위해서는 먼저 직장인과 프리랜서의 차이를 알아야 한다.직장인하면 가장 먼저 떠오르는 월급.직장인에게 월급은 하한선이 있다.하지만 프리랜서는 어떨까?이번달 500만원을 벌었어도 다음달 수입이 제로가 될 수 있다.또한 직장인은 나름의 복리후생이 있지만 프리랜서는 4대 보험을 포함해 다양한 복리후생이 없다.직장인은 어떤 산출물이 없어도 그리고 역량이 없어도 회사에서 어찌어찌 버틸 수 있다.하지만 프리랜서는 산출물이 없으면 돈을 받을 수 없고 역량이 없으면 그냥 업계에서 자연스레 사라진다.또 어떤 차이가 있을까? 직장인은 관계를 중시할 수 있지만 프리랜서는 관계도 중요하지만 성과가 더 중요하다. 또한 직장인은 일은 효과성을 중시하지만 프리랜서는 일의 효율성이 중요하다.마지막으로 직장인은 시간에 구속 받을 수 있지만 프리랜서는 돈에 구속 받을 수 있다.자유로운 활동 이면에 무시할 수 없는 ‘수익’이라는 엄청난 압박이 존재한다.어찌보면 단순한 이런 차이는 프리랜서로서의 삶이란 쉽지 않다는 것을 말해준다.그러나 우리는 언젠가는 퇴사를 한다.나이와 상관없이 뭐든 준비가 필요하다.

그렇다면 40대 프리랜서가 되기 위해 무엇이 가장 필요할까?불타는 열정(?)으로 30대를 보냈음에도 우울해지는 40이라는 숫자에 우리는 어떻게 대처해야 할까?우리가 준비해야 할 것은 딱 4가지다.고민의 시간, 한 분야에 대한 전문성,나만의 커뮤니케이션 플랫폼,수익창출 지원 네트워크.먼저 고민의 시간을 살펴보자.퇴사를 하고 싶다면 내가 왜 퇴사를 하고 싶은지 알아야 한다.단순히 꼰대가 싫어서,구속받기 싫어서가 아니다.본질적으로 내가 원하는 것이 무엇인지를 알아야 한다.가족과 시간, 내가 꿈꾸던 것의 실현, 00하는 사람들을 도와주고 싶어서 등.삶의 의미를 같이 고민하는 것이 필요하다.이를 위해서는 새벽 시간에 혼자 생각해보거나 자신의 롤모델의 삶을 파헤쳐 보는 시간을 갖는 것이 필요하다.한 번 실행해보자.모든 사람이 자고 있는 새벽 시간,나는 지금 무엇을 위해 일하고 있는지혹은 살고 있는지. 어쩌면 내 정체성에 대한 고민이 뇌리를 스칠지도 모른다.

두번째로는 한 분야에 대한 전문성이다.누군가 당신에게 전문성이 무엇이냐고 물었을 때,어떻게 대답할 것인가 생각해보자.단순히 명성있는 기업에서 일한 경력,아니면 말콤글래드웰의 10만 시간의 법칙 같은 어떤 한 분야에 오랜 경력. 이런 것이 있으면 전문성이 생길까?전문성을 갖기 위해서는 경력과 함께 전문지식이 필요하다.10만 시간의 법칙이 필요하지만 그 시간동안 한 분야에 대한 자신만의 체계화된 방법론이 필요하다.그래야 10만 시간의 법칙이 완성된다.만약 단순히 시간만 가지고 이야기하면 지금 당신이 모시고 있는 상사는 이미 그 분야의 전문성을 가지고 있다.그런데 외부에서도 정말 인정을 해주는지는 다른 문제다.진짜 전문가로 거듭나기 위해서는 자신만의 관점과 철학(가치)을 가지고 어떤 대상을 바라볼 수 있어야 한다.그리고 이를 글과 말로 표현해야 한다.콘텐츠,글쓰기,소통력이 필요하다.그래야 그 분야의 전문가로 인정받고 거듭날 수 있다.이를 위해 다른 사람 생각을 읽고(교류/독서) 나만의 관점을 설정(방법론 셋팅)하고 그 분야의 전문지식을 축적하는 것이 필요하다.

세번째로 나만의 커뮤니케이션 플랫폼이다.지금은 플랫폼 시대다.유튜브 같은 영상 플랫폼,블로그/포스트/브런치 같은 텍스트/이미지 중심의 글쓰기 플랫폼, 페이스북,카페 같은 커뮤니티 플랫폼 등 나를 표출할 수 있는 다양한 플랫폼이 존재한다.프리랜서나 1인 기업이 되면 어떤 에이전시와의 협력이 필요하다.그렇지만 에이전시와의 협력은 때론 회사 생활처럼 어떤 구속이 될 수 있다.또한 장기적이고 지속적인 수익 창출을 위해서는 결국 나만의 플랫폼이 필요하다.실제로 유튜브, 카페,블로그 등을 활용해 나만의 플랫폼을 구축해서 노마드 비즈니스를 구축한 사람들이 많다.한 번 유명 카페나 유튜브를 자세히 보면어떤 식으로 그런 것들이 수익창출이 이루어지고 있는지 알 수 있다.그리고 개인 브랜드와 어떻게 연계되어 있는지.그럼,나만의 커뮤니케이션 플랫폼 구축을 위해서는 무엇이 필요할까?하루 1편 혹은 한 주 1편의 SNS 글쓰기, 무료 서평 책을 받아 서평을 올리고 SNS 활성화가 필요하다.더 나아가 전문성과 연계해 자신의 전문분야에 대한 뉴스 모니터링과 코멘트, 이벤트 등을SNS에 올리는 것이 필요하다.페이스북이나 블로그에 매일 같이 글을 올리는 사람들을 보자.그들은 무엇을 원하는 것일까?

마지막으로 수익창출 지원 네트워크다.자신의 전문 콘텐츠를 수익화시키는 것이 필요하다.강의/강연,책/칼럼,이러닝/동영상 과정 개발,컨설팅 등 나의 콘텐츠를 수익화시키는 방법은 다양하다.소위 원소스 멀티유즈를 통해 다양한 수익원을 확보해야 한다.그리고 이를 위해서는 퇴사 전 사내 네트워크도 중요하지만 사외 네트워크를 통해 다양한 네트워크 구축이 필요하다.특히 퇴사 3년 전부터는 앞서 말한 나만의 커뮤니케이션 플랫폼과 연계해 자연스레 전문성과 개인 브랜드가 구축될 수 있도록 해야 한다.또한 나만의 멘토를 확보해 어떻게 독립적인 개인으로 위상을 확보할 수 있는지 필드에 있는 다양한 전문가를 만나 의견을 들어보는 것도 필요하다.마지막으로 퇴사 1년 전부터는 내가 하고자 하는 분야에서 100만원을 벌어보는 것이 중요하다.그래서 정말 스스로 수익을 창출하는 것이 가능한지,어떻게 해야 나만의 고객을 확보할 수 있는지,내 분야의 사람들은 어떤 것을 원하는지를 파악해야 한다.

40대,프리랜서가 되는 것은 쉽지 않다.하지만 5년 계획을 통해 한 번 연습은 해보자.퇴사 5년전 전문 분야 설정,커뮤니케이션 플랫폼 구축 및 활성화, 3년 전에는 전문성 구축(학위/자격증 등), 책 집필 및 강의,롤모델 혹은 멘토 확보,마지막으로 퇴사 1년 전에는 수익창출 지원 네트워크 확보, 100만원 벌어보기 실전 테스트.

이런 활동은 쉽지 않다.하지만 세상에 쉬운 것이 어디 있겠는가?태어나서 20년을 누군가에 의해 공부하고 그리고 다음 20년 이상을 누군가에게 얽매이며 생활을 했다면 이제는 나머지 20년 이상을 나만의 삶의 목적을 가지고 살아가보는 것이 필요하지 않을까? 40대는 어쩌면 외나무 다리를 건너 어찌보면 야생 혹은 광활한 평야로 가서 외롭지만 자유로운삶을 누릴지 아님 궁전 같지만 누군가에게 구속된 삶을 살아야 할지를 결정해야 하는 시기인지 모르겠다.

원문보기 : IT동아